黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育開展以來，山東調(diào)水紀(jì)委在集團(tuán)紀(jì)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確任務(wù)目標(biāo)，加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃，壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任，堅(jiān)持嚴(yán)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，“四點(diǎn)發(fā)力”引導(dǎo)黨員干部職工深學(xué)細(xì)悟精研，讓黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育“落地生花”。

夯實(shí)“支撐點(diǎn)”，明確目標(biāo)任務(wù)。建立黨組織書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)專項(xiàng)抓、業(yè)務(wù)骨干具體抓的工作機(jī)制，聚焦重點(diǎn)任務(wù)，層層壓實(shí)責(zé)任，全力推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效。公司黨委召開專題會(huì)議3次，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要講話和指示批示精神，結(jié)合公司實(shí)際部署各單位黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作，定基調(diào)、明目標(biāo)、指方向、保成效；印發(fā)《山東調(diào)水黨委關(guān)于開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的通知》，通過專題黨委（擴(kuò)大）會(huì)完成啟動(dòng)部署工作；組織209名黨員、非黨管理人員和重點(diǎn)崗位人員開展廉潔從業(yè)承諾活動(dòng)；對(duì)18名部室負(fù)責(zé)人和權(quán)屬單位“一把手”提醒談話；創(chuàng)新開展以“廉潔調(diào)水 你我共建”為主題的清風(fēng)四月廉潔文化月活動(dòng)。

把握“關(guān)鍵點(diǎn)”，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。堅(jiān)持“學(xué)、研、警、促”一體，以學(xué)習(xí)新修訂《條例》為重點(diǎn)，公司黨委向全體黨員配發(fā)《條例》143本，邀請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)授課1次；以黨委理論中心組學(xué)習(xí)、專題讀書班 “三會(huì)一課”等為載體，堅(jiān)持逐章逐條學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、新舊對(duì)照學(xué)、舉一反三學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，共計(jì)組織學(xué)習(xí)研討14次；堅(jiān)持正向引導(dǎo)和反面典型相結(jié)合，組織近70名干部職工到省廉政教育館、濰南縣委紅色廉政文化教育基地、濟(jì)滕監(jiān)獄等地開展“沉浸式”警示教育；以高質(zhì)量發(fā)展為主線，設(shè)立微信公眾號(hào)專欄，及時(shí)將黨中央、上級(jí)黨委等關(guān)于黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的工作部署和學(xué)習(xí)材料進(jìn)行匯總更新，并持續(xù)推出“書記談思路”“領(lǐng)導(dǎo)干部談體會(huì)”“紀(jì)檢干部談心聲”系列稿件3篇。各權(quán)屬公司不斷豐富學(xué)習(xí)形式，先后6次開展主題黨日，督促黨員干部牢記共產(chǎn)黨員第一身份、為黨工作第一職責(zé)，真切體會(huì)到黨紀(jì)國(guó)法不可侵犯，觸犯底線無法挽回，知敬畏、存戒懼、守底線。

找準(zhǔn)“切入點(diǎn)”，推動(dòng)學(xué)用相長(zhǎng)。根據(jù)上級(jí)和集團(tuán)黨委要求，結(jié)合《條例》學(xué)習(xí)，開展對(duì)新印發(fā)《國(guó)有企業(yè)管理人員處分條例》的學(xué)習(xí)；通過黨委書記講專題黨課、家庭廉內(nèi)助、親子助廉、“學(xué)黨紀(jì)、守規(guī)矩、立品行”廉潔文化上桌等多種形式，讓廣大黨員干部以更高站位守好思想“高壓線”、法紀(jì)“警戒線”、公私“分界線”；公司紀(jì)委對(duì)2名受處分人員開展回訪教育；多點(diǎn)發(fā)力、多措并舉，認(rèn)真梳理公司發(fā)展中存在的問題和隱患，分析研判、找準(zhǔn)根源，組織204名黨員干部和關(guān)鍵崗位的人員開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查，排查出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)376個(gè)，制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施423項(xiàng)；結(jié)合“靠企吃企”常態(tài)化整治，聯(lián)合各職能部門，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)、“三重一大”等12個(gè)重點(diǎn)方面，對(duì)4家權(quán)屬公司開展監(jiān)督檢查，共發(fā)現(xiàn)問題66項(xiàng)，提出意見建議56條，并督促各權(quán)屬公司抓好整改；嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)“制度落實(shí)年”工作要求，起草印發(fā)14項(xiàng)制度，切實(shí)樹起合規(guī)管理的“風(fēng)向標(biāo)”。 

錨定“落腳點(diǎn)”，確保學(xué)習(xí)成效。緊扣主責(zé)主業(yè)，結(jié)合集團(tuán)“兩實(shí)施、四深化”專項(xiàng)部署，將所學(xué)、所思、所悟轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問題，補(bǔ)齊發(fā)展短板的具體舉措，全力為公司重大項(xiàng)目落地提供精準(zhǔn)護(hù)航； 1人獲集團(tuán)“新精神、新?lián)?dāng)、新業(yè)績(jī)”主題演講三等獎(jiǎng)；選拔3名黨員參加集團(tuán)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育知識(shí)競(jìng)賽，斬獲決賽團(tuán)體一等獎(jiǎng)；2名紀(jì)檢干部入圍紀(jì)檢業(yè)務(wù)“大比武”決賽，1人斬獲二等獎(jiǎng)，1人斬獲優(yōu)秀獎(jiǎng)，真正將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育學(xué)在實(shí)處、用在實(shí)處，為公司行穩(wěn)致遠(yuǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。